【セミナー】採用から育成まで一気に変える人事戦略 ～インドネシア人材の特性理解を起点に、組織力を高めるマネジメント・人事制度・採用手法を解説～
インドネシア人材のマネジメントにおいては、文化や価値観の違いを理解するだけでは十分ではありません。重要なのは、その理解を人事制度、育成施策、採用プロセスへどのように反映し、社員の活躍と定着につなげるかです。
本セミナーでは、インドネシア人材に見られる行動特性や期待を踏まえながら、日系企業が直面する組織課題を整理し、その解決策となる人事制度設計、研修施策、面接・採用手法について具体的に解説します。人材不足の時代に選ばれる企業となるための実践的なヒントをお届けします。
テーマ 人材採用、人事制度、人事育成
